A középiskolai felvételi rendszert a jó képességű, motivált, jó mentális állapotban lévő nyolcadikosok számára tervezték. Az alkotók, akiket nem ismerek, és semmi rosszindulatot nem feltételezek róluk, bizonyára nem veszik figyelembe, hogy ilyen gyereket lassan nem találni az iskolákban. Egy magyartanár írása.

Kenyában körülbelül 70 ezer diplomás fiatal dolgozik rendszeresen szellemíróként a globális Észak diákjainak. Beadandó esszéket, szakdolgozatokat, sőt doktori disszertációkat és tudományos folyóiratcikkeket is gyártanak nekik. És a tudásukért másé lesz az érdem. A jóléti társadalmak diplomáinak és az oktatásának értéke pedig erősen devalválódik a jelenség tükrében.

István, Bogi, Örs és Eszter mind huszonéves munkavállalók. Egy olyan generáció szülöttei, akik másként gondolkodnak a munkáról, mint az elődeik. A fizetés mellett fontos számukra a rugalmasság, a home office, valamint az is, hogy bízzanak a meglátásaikban, ám ezt nem mindegyikük tapasztalja meg. Mi motiválja őket, mivel küzdenek, és mit lát a szakértő problémának?

Egy decemberi törvénymódosítás nyomán nem esnek el a jutalmuktól a (pót)magánvádas eljárásban érintett egyenruhások – így az Országgyűlési Őrség több vezetője sem, akik jelen voltak azon a disznótoros rendezvényen, ahol egy alezredes több női munkatársát zaklatta.

Amikor valakinek meséltem a single married mom, vagyis férjezett, de egyedülálló anya jelenségről, visszakérdezett: nem minden anya az? Kicsit igen, de ez elsősorban nem az apák hibája!

Dr. Gyurkó Szilvi gyerekjogi szakember kínál szempontokat ahhoz, hogyan védjük meg a gyerekeket a kampány egyre durvuló őrületétől, és adjunk nekik teret a véleményük szabad kifejezéséhez. Akkor is, és talán pont akkor különösen, ha az a mi nézeteinktől eltér.

Az apák szerepét és megélését méltatlanul elhanyagoljuk, amikor a szülésekről beszélünk, pedig lehet, hogy éppen az ő bevonásuk, felkészítésük segítene mindenkinek kezelni a nehéz helyzeteket.

Kiszámíthatatlan karrier, alacsony bérek, bizonytalan pályázati rendszer – és egyre fogyó türelem. Egy friss, nagymintás felmérés szerint a 40 év alatti kutatók kétharmadában már felmerült a tudományos pálya elhagyása, miközben a női kutatók közel fele hátrányos megkülönböztetésről számolt be. A kutatók, ezen belül különösen a fiatalok, pszichés jólléte rosszabb, mint a hazai átlagé.